Het taboe van thuiswerken

Sommige topmanagers gruwen ervan. Zoals Marissa Mayer van Yahoo. En, meer recent Elon Musk van Tesla. Thuiswerken is bij hen taboe. Zo ver gaan de meeste Nederlandse bedrijven niet. Met afspraken over hybride werken proberen we iedereen zo veel mogelijk tegemoet te komen. Maar de onduidelijkheid over de bedoelingen achter die afspraken groeit. Is het een verkapte vorm van controle?